Jak legalnie zatrudnić pracownika ze wschodu
Jeśli zastanawiasz się nad zatrudnieniem pracownika ze wschodu, koniecznie powinieneś zapoznać się z warunkami, jakie musi spełnić obcokrajowiec, aby mógł on podjąć legalną pracę w Polsce. Istnieje kilka rozwiązań, które dają możliwość pracy w Polsce, obywatelom innych krajów, w tym wschodu.
Jedną z takich możliwości jest posiadanie statusu uchodźcy, nadanego przez Rzeczpospolitą Polską. Inną możliwością jest sytuacja, w której obcokrajowiec objęty jest ochroną uzupełniającą w Polsce.
Ponadto możesz legalnie zatrudnić obywatela krajów wschodnich, który posiada zezwolenie na osiedlenie się Polsce, posiada zgodę na pobyt tolerowany, lub przebywa w Polsce na podstawie wizy. Ponad to możesz zatrudnić obcokrajowca, gdy posiada on zezwolenie na pracę.
Zawsze bądź czujny i przed podjęciem współpracy z obywatelem innego kraju, sprawdź jego dokumentację, również ważność wizy oraz inne dokumenty pozwalające mu na pobyt w Polsce. Dzięki temu uchronisz się przed przykrymi konsekwencjami zatrudniania nielegalnych imigrantów.
Przeczytaj również: Czym jest metoda All on 6 i jakie są jej zalety?
Przeczytaj również: Jak przygotować się do zdjęcia pantomograficznego?
Przeczytaj również: Jakie są najnowsze trendy w zabiegach na twarz?
Polecane artykuły
Co to jest trasowanie?
https://www.ewpa.pl/seria_l-_ciagniki_o_sredniej_mocy.htmlhttp://www.michor.pl/ Aktualnie często obróbkę drewna prowadzi się przy użyciu nowoczesnych maszyn CNC, co umożliwia pominięcie wielu czynności, bez których dawniej obróbka była niemożliwa. Jednym z elementów klasycznego obrabiania drewna jes
Czy kobiety są narażone na bezrobocie?
www.antonioland.plwanna wolnostojąca Proces rekrutacyjny to najważniejszy etap w poszukiwaniu pracy. Od niego zależy, czy pracodawca zdecyduje się nas przyjąć, czy też złoży ofertę pracy innemu kandydatowi. Niestety, podczas rozmowy kwalifikacyjnej wiele osób czuje się dyskryminowanych, a w szczegól